La especialista en administración de negocios y directora del Área de Administración de la Facultad de Cs Económicas y Sociales de la UNMdP, Luciana Barilaro, dialogó con LU9 Radio Mar del Plata, respecto del crecimiento exponencial del home office por la pandemia

"Tres millones de trabajadoras y trabajadores el año pasado tuvieron que dejar sus oficinas y pasar a trabajar como estaban en sus casas, producto de la emergencia. Cuando uno piensa en el Home Office debería estar un poco más organizado", comentó

Además, expresó que "el Home Office es la palabra extranjera que usamos para describir el trabajo que realizamos fuera de las oficinas centrales, o sedes de los organismos, mediado por la tecnología. Esto no es algo nuevo, lo que sí es novedoso, es la masividad que se ha generado por la pandemia".

"Un proceso ideal de planificación de teletrabajo, debería partir de un diagnostico, teniendo en cuenta que objetivos queremos lograr. También debemos pensar cuales serán los medios disponibles. Por otro lado es muy importante dar cuenta de las necesidades que los trabajadores tienen en sus hogares para poder ofrecer espacios tranquilos de trabajo, el lugar necesario, y los útiles correspondientes", explicó.

"Hay que considerar no solamente la facilidad, sino las circunstancias y situaciones individuales de cada uno de los trabajadores, ya que no es igual para cada uno", expresó